2015年,华盛顿大学(UW)的另一个团队发现谷歌在图片搜索中纠正了某些工作术语的性别偏见,研究人员证实了谷歌的说法是错误的。
研究人员发现谷歌只部分解决了这个问题,它证明了在这个专业中添加另一个搜索词——例如“CEO +美国”——返回的顺式女性的照片比顺式男性的要少。
包括谷歌在内的全球四大搜索引擎仍然存在这种偏见。
华盛顿大学的齐拉格·沙阿说:“我们希望能够表明,这是一个可以系统地解决所有搜索词的问题,而不是必须用这种‘打地鼠’的方法,一次解决一个问题。”
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